Esto limita la desemejanza de ideas y puede sufrir a decisiones mal fundamentadas. Es crucial que los líderes establezcan una cultura donde todas las voces sean igualmente valoradas y que se fomente el debate constructivo. Por ejemplo, cuando una persona le hace una consulta a un desconocido en la https://daltonwyunh.vblogetin.com/37357141/fascinación-acerca-de-barreras-emocionales